据了解,全省“县级工会加强年”专项工作启动会后,邱县总工会连续召开主席办公会,研究部署落实措施,将强化乡镇工会规范化建设,让基层工会“活起来”“转起来”作为推进“县级工会加强年”专项工作的重要抓手。组建了由常务副主席为组长的“县级工会加强年”领导小组,并以此为课题组织组织部、办公室、宣教部等部室工作人员,到乡镇工会进行调研。
“县总工会将乡镇工会主席由同级副职担任,当作强化乡镇工会规范化建设的重要工作,县总工会主要领导就此多次与当地党委主要领导进行沟通,大讲乡镇工会主席由同级副职担任的重大意义。”邱县总工会常务副主席吕银钟介绍说,这项工作得到了当地党委主要领导的大力支持。截至目前,邱县五镇两乡总工会的主席全部由同级副职担任,为做好基层工会工作奠定了基础。
据了解,邱县总工会在强化乡镇工会规范化建设工作中,为使乡镇工会有人做事,经和当地党委主要领导沟通,为每个乡镇工会配备了两至三名专兼职工会工作人员。布建超介绍,经县总工会协调,镇主要领导为改善镇工会的办公条件,在办公用房紧张的情况下,将原来的两间调整为三间。
在南辛店乡某企业打工的小武,一有时间就到乡政府院内的乡总工会“职工书屋”阅读报刊、借阅图书。“通过读书阅报,使我掌握了很多知识,我准备在村民手中流转几十亩土地搞种植。”小武说。
据了解,邱县总工会按照乡镇总工会规范化建设工作细则,帮助乡镇工会建起了“职工书屋”,为其配备了能满足不同读者需求的书籍。在每个乡镇大院建起了篮球场,每月组织篮球比赛,设置了健身房,配置了健身器材等。
“县总工会经过对乡镇工会进行调研,发现部分乡镇工会办公室的工会牌板不规范,积极安排专人进行统计、重新设计。”邱县总工会相关负责人介绍说。
强化乡镇工会规范化建设,激活了乡镇工会干部干事的激情。新马头镇总工会将建会工作纳入重要议事日程,新建工会4家,将580名职工吸纳到工会“大家庭”。指导企业工会建起了民主管理制度,开展集体协商,职工收入等。
“开展强化乡镇工会规范化建设工作以来,点燃了工会干部为职工服务的激情,提升了工会干部的素质和为职工服务的意识。”吕银钟介绍说,彰显了乡镇工会工作成效。