来自智联招聘网站的数据显示,在一项5分制的年终奖满意度调查中,2015年石家庄仅三成白领表示预计发放年终奖,满意度指数为1.96,在全国32个受调查城市中位列第29位,低于全国2.07的平均值。
“看到网上别人晒出的年终奖,不是豪车就是出国旅游,我才明白了啥叫‘理想很丰满,现实很骨感。’”在某小型网络技术公司上班的张涛告诉记者,他在2月初收到了公司发放的年终奖,金额不足5000元。虽然金额不高,但工作不满一年的他表示比较满足:“这是公司对我们的肯定和奖励,来年会继续努力工作,多劳多得嘛!”在采访中记者发现,像张涛一样,不少人表示会继续努力工作,希望来年能拿到更多的年终奖。
调查数据显示,杭州白领的年终奖平均值最高,超过1.5万元。其次是北京白领,年终奖均值为14412元。上海白领以13532元的年终奖均值排名第三。而石家庄白领的年终奖普遍不高,平均值为6636元,有27.3%的白领年终奖金额不超过1000元;41.8%的白领年终奖金额在1001-5000元区间,比例最高;而年终奖金额在5001-10000元的比例为14.5%。此外,年终奖超过两万元的白领比例仅为5.5%,仅有极少数白领能拿到较高金额的年终奖。
在某银行上班的赵玲则表达了对年终奖的满意:“上班五年了,年终奖一年比一年高,今年第一次超过了2万元,我还是比较满意的。”而与此相反,正经营着某中型销售公司的老板张平则在为按时发放全部的年终奖而发愁:“我们非常重视员工的福利,但今年公司财务吃紧,可能得年后才能发放全部的年终奖了。”
调查也发现,年终奖对白领下一年度的职业变动仍有一定影响。当被问及是否会因为年终奖发放情况而选择跳槽时,27.8%的石家庄白领明确表示会,虽然石家庄白领的年终奖发放率较低,且金额也不高,但也有38.7%的白领表示跳槽与否不受年终奖的影响。
智联招聘网站调查数据显示,在年终奖的使用规划方面,超过40%的石家庄白领选择用来孝敬长辈,其次是用于购物,选择比例为29.1%。